淇特集團(tuán)(QITE),源于澳大利亞Elairsar(Australia)PTY LTD公司。淇特集團(tuán)以讓每一個家庭更安全、更健康、更舒適為使命,始終專注于全宅高端智能家居定制領(lǐng)域,根據(jù)家的6大空間打造用戶所需要的智慧生活場景,全方位構(gòu)建起家的360度保護(hù)網(wǎng),呵護(hù)每一個用戶的高品質(zhì)生活。 主推品牌:BSPH(寶思派)。 全球共設(shè)立兩大研發(fā)中心與銷售中心,分別位于澳大利亞墨爾本和中國制造之都佛山。在中國佛山,擁有4個大型生產(chǎn)基地、專業(yè)研發(fā)人員200+名,擁有控制系統(tǒng)團(tuán)隊(duì)、云服務(wù)團(tuán)隊(duì)、智能門窗團(tuán)隊(duì)、健康廚房團(tuán)隊(duì)、智能衣柜團(tuán)隊(duì)、智慧新風(fēng)團(tuán)隊(duì)、智能衛(wèi)浴、智能燈飾團(tuán)隊(duì)、智慧能源管理團(tuán)隊(duì)、移動應(yīng)用團(tuán)隊(duì)、質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)等11大研發(fā)團(tuán)隊(duì)。公司秉承堅(jiān)定科技創(chuàng)新的發(fā)展理念深耕產(chǎn)品研發(fā)與升級迭代,榮獲廣東高新技術(shù)企業(yè)稱號,注冊非外觀專利275項(xiàng)。 公司目前打造的AI+IOT(人工智能智能家居)產(chǎn)品,在國內(nèi)的人工智能...
淇特集團(tuán)(QITE),源于澳大利亞Elairsar(Australia)PTY LTD公司。淇特集團(tuán)以讓每一個家庭更安全、更健康、更舒適為使命,始終專注于全宅高端智能家居定制領(lǐng)域,根據(jù)家的6大空間打造用戶所需要的智慧生活場景,全方位構(gòu)建起家的360度保護(hù)網(wǎng),呵護(hù)每一個用戶的高品質(zhì)生活。 主推品牌:BSPH(寶思派)。 全球共設(shè)立兩大研發(fā)中心與銷售中心,分別位于澳大利亞墨爾本和中國制造之都佛山。在中國佛山,擁有4個大型生產(chǎn)基地、專業(yè)研發(fā)人員200+名,擁有控制系統(tǒng)團(tuán)隊(duì)、云服務(wù)團(tuán)隊(duì)、智能門窗團(tuán)隊(duì)、健康廚房團(tuán)隊(duì)、智能衣柜團(tuán)隊(duì)、智慧新風(fēng)團(tuán)隊(duì)、智能衛(wèi)浴、智能燈飾團(tuán)隊(duì)、智慧能源管理團(tuán)隊(duì)、移動應(yīng)用團(tuán)隊(duì)、質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)等11大研發(fā)團(tuán)隊(duì)。公司秉承堅(jiān)定科技創(chuàng)新的發(fā)展理念深耕產(chǎn)品研發(fā)與升級迭代,榮獲廣東高新技術(shù)企業(yè)稱號,注冊非外觀專利275項(xiàng)。 公司目前打造的AI+IOT(人工智能智能家居)產(chǎn)品,在國內(nèi)的人工智能家居行業(yè)處于領(lǐng) 先水平;公司實(shí)行扁平化、華為項(xiàng)目化組織、高科技公司網(wǎng)絡(luò)矩陣化的多種組織管理模式,企業(yè)內(nèi)部實(shí)行信息化和數(shù)字化管理;管理團(tuán)隊(duì)均為北、上、廣、深等大城市的名企精英人才,5G時(shí)代的到來,物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展必將帶動AI+IOT爆力發(fā)展,加入我們一起成為行業(yè)的領(lǐng)跑者。 員工福利:正式錄用的員工,公司將為其提供以下待遇及福利: 1、購買社保 2、具競爭力的薪酬和福利體系; 3、每月各部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)或不定期旅游拓展; 4、每月的生日會,傳統(tǒng)佳節(jié)將會收到別出心意的禮物; 5、透明化的晉升、透明的管理機(jī)制,只要有能力,就可以挑戰(zhàn)管理職位 6、專業(yè)的信息化、數(shù)字化管理平臺; 7、完善的職業(yè)通道,合伙人機(jī)制,未來可期! 8、透明的溝通機(jī)制,讓您暢所欲言; 企業(yè)文化: 愿 景:智慧生活領(lǐng)跑者 使命:讓每個家庭更安全、更健康、更舒適 經(jīng)營理念:共商、共建、共享、贏未來 核心價(jià)值觀:客戶diyi,員工dier;堅(jiān)持創(chuàng)新,責(zé)任擔(dān)當(dāng);目標(biāo)導(dǎo)向,高效工作; 員工激勵計(jì)劃:公司業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)張,你的錢包也不斷豐滿。公司推出合伙人制度,對于表現(xiàn)突出的奮斗者,將獲得各種豐厚獎勵(獎金/培訓(xùn)/晉升/股權(quán)激勵) 職業(yè)發(fā)展——多層次的雙通道發(fā)展模式 與崗位需求相結(jié)合,根據(jù)每個人性格特征與個人成長意愿,設(shè)立管理/專業(yè)雙通道,不同通道之間可以較為靈活的轉(zhuǎn)換。充分尊重每位員工的發(fā)展,企業(yè)與個人共贏。 管理晉升通道: 員工→主管→經(jīng)理→高級經(jīng)理→部門總監(jiān)→事業(yè)部總監(jiān)→總經(jīng)理 專業(yè)晉升通道: 助理工程師→初級工程師→中級工程師→高級工程師→專家→資深專家
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