慧亞傳媒，旗下擁有“家居熱線”網絡媒介平臺和“慧亞資訊”平面媒體兩個項目，服務全國家居建材廠商和經銷商群體。經歷2009年至今9年時間的發(fā)展，慧亞已經成為家居建材行業(yè)信息資訊樞紐，擁有全品類的廠商、服務商（經銷商）資源，與各行業(yè)組織也保持良好關系。
慧亞-家居熱線是做垂直B2B招商網站，主要為家居建材行業(yè)提供廠、商的媒介和招商服務，為全國經銷商精選好品牌，服務細分行業(yè)包括衣櫥柜、墻紙墻布、窗簾、木門整木家裝、門窗、智能鎖智能家居、晾衣架、地板頂墻定制等。同時，慧亞資訊運營衣柜，木門，墻紙，門窗4本行業(yè)雜志已成為行業(yè)具有權威影響力的雜志；以每年服務廠家數量、經銷商數量、網站流量等指標來計算，慧亞傳媒早已成為中國家居建材行業(yè)媒介第一平臺。

福利及活動——慧亞人堅信，“慧”工作的人也很“慧”玩！
1. 工作時間：9:00-12:00,13:30-18:00，雙休，法定節(jié)假日正常放假。
2. 六險一金：購買五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）及公積金，另入職即購買商業(yè)意外保險。
3. 專業(yè)培訓：①新員工入職培訓；②導師制—新員工會有一位在職導師協助并提供全方位的培訓；③部門內部每月專業(yè)技能培訓；④全公司每月固定職場通用性技能培訓；⑤管理技能提升培訓；⑥戶外拓展等。
4. 人性化假期：家屬生病陪護假、考試假、帶薪婚假、帶薪病假（每年6天）、帶薪年假（司齡滿4年后每多1年則增加1天，最多每年達8天）、產假、陪產假，部分節(jié)假日提前下班（如冬至、兒童節(jié)）等。
5. 豐富的業(yè)余活動：①每月羽毛球/乒乓球活動；②每月員工生日會；③企業(yè)創(chuàng)意年會；④不定期部門集體活動；⑤全公司每月固定大型互動活動（如美食活動、辯論賽、演講比賽、歌唱比賽、猜歌名活動、趣味運動會、徒步、十公里跑步活動等）。
6. 貼心福利：司齡工資、提供午餐補貼、員工慰問金（結婚/生子）、節(jié)日禮品、戶外旅游、企業(yè)領導心得分享、企業(yè)圖書館、年度體檢等。
7. 管理風格：鮮明的企業(yè)文化，領導的風格高效務實，人性化管理；推崇“柔性組織”管理方式，給予每位主動的同事足夠的機會主導項目。
8. 工作環(huán)境：舒適溫馨的辦公環(huán)境；活躍的辦公氛圍；和諧簡單的同事關系；辦公環(huán)境及員工風采展示詳見公司官網信息。
9. 晉升方向：完善的人才競爭、選拔和晉升機制，讓員工不斷的提升。目前公司管理人員幾乎都是由內部提拔。