職位誘惑

高年薪,環(huán)境優(yōu)美

職位描述

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司全面人力資源工作（組織、人才、氛圍），對子公司業(yè)務(wù)增長和團隊管理負責(zé) 。
2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃 人力資源工作。
3、對公司中高管團隊和干部梯隊發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展進行規(guī)劃和推進。
4、組建人力資源團隊，培養(yǎng)人力資源下屬。
5、管理外部獵頭、人才服務(wù)供應(yīng)商，并做好篩選、審核和引進工作。
職位要求：
1、5年以上人力資源經(jīng)驗，熟悉招聘。
2、有高管人才儲備資源，熟悉軟體高層的招聘需求。
3、.過往所在企業(yè)要有超過500人以上的規(guī)模，并推行過企業(yè)的招聘體系。
4、有跟獵頭公司和咨詢公司合作的經(jīng)驗，并能形成良好的互動。
5、熟悉薪酬考核推行經(jīng)驗。

工作地點

廣東省-東莞市東莞市厚街鎮(zhèn)橋頭村第四工業(yè)區(qū)東業(yè)路

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