職位描述

工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門(mén)管理和運(yùn)作，完善研發(fā)部門(mén)的各項(xiàng)制度及工作程序并確保有效執(zhí)行，使下屬明白工作目標(biāo)和工作要求，有效推動(dòng)工作計(jì)劃及進(jìn)度如期達(dá)成
2、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的產(chǎn)品技術(shù)、生產(chǎn)技術(shù)系統(tǒng)規(guī)劃、測(cè)試、編制、發(fā)行、落實(shí)和推廣
3、負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、工藝開(kāi)發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)化推行，并組織技術(shù)圖紙深化、打樣評(píng)審等
4、以降低成本優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、品質(zhì)為目標(biāo)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品技術(shù)與生產(chǎn)工藝
5、組織各相關(guān)部門(mén)進(jìn)行工藝培訓(xùn)，保證工藝現(xiàn)場(chǎng)與系統(tǒng)工藝落實(shí)到位
6、主導(dǎo)項(xiàng)目評(píng)審,參加試產(chǎn)前評(píng)審,參加試產(chǎn)后評(píng)審,跟進(jìn)試產(chǎn),量產(chǎn)過(guò)程生產(chǎn)的異常問(wèn)題及處理
7、組織新工藝、新技術(shù)、新材料的試驗(yàn)和推廣
8、部門(mén)內(nèi)部人員培訓(xùn)計(jì)劃，組織落實(shí)各種培訓(xùn)考核活動(dòng)，不斷增強(qiáng)員工的專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)水平，提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)整體技能。
任職要求
1、熟練使用AUTOCAD，Photoshop，3Dmax等制圖軟件及相關(guān)輔助設(shè)計(jì)軟件,能出完整的設(shè)計(jì)及深化施工圖紙，了解板、鋼、木家具的生產(chǎn)工藝
具有較高的管理能力，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力

工作地點(diǎn)

福建漳州

該公司獵頭職位