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23-35歲,大專及以上學歷,主修財務(wù)管理、會計學或相關(guān)經(jīng)濟管理學科,至少3年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有在企業(yè)環(huán)境中進行財務(wù)分析、預(yù)算編制、成本控制的實際操作經(jīng)歷。
專業(yè)技能:
1.獲得中級會計資格證書,精通Office辦公軟件套件(包括Excel高級功能),能夠高效處理復(fù)雜的財務(wù)模型和數(shù)據(jù)報表。
2.擁有SQL語言運用能力,能夠從數(shù)據(jù)庫中提取并分析關(guān)鍵財務(wù)數(shù)據(jù)。
3. 熟練應(yīng)用數(shù)據(jù)可視化工具如Tableau、PowerBI,以便清晰展示財務(wù)分析結(jié)果,輔助決策制定。
素質(zhì)要求:
• 具備全局視野,擅長從宏觀角度分析財務(wù)狀況,制定長期戰(zhàn)略規(guī)劃。
• 數(shù)據(jù)敏感度高,能夠快速洞察數(shù)據(jù)趨勢,挖掘業(yè)務(wù)故事。
• 獨立解決問題的能力強,善于發(fā)現(xiàn)財務(wù)風險與機遇,提出創(chuàng)新解決方案。
• 出色的團隊協(xié)作與跨部門溝通能力,推動財務(wù)流程優(yōu)化。
• 精通項目管理,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
• 積極樂觀,能營造正面工作氛圍,激勵團隊。
• 高度自律,能在最少監(jiān)督下高效工作。
• 應(yīng)對高壓環(huán)境,保持冷靜,有效處理緊急情況。
• 高度責任感,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和合規(guī)性。
• 身心健康,適應(yīng)工作強度,必要時可接受加班。
預(yù)算管理與經(jīng)營分析:
1、協(xié)助財務(wù)負責人制定區(qū)域年度增長策略,找到增量空間;結(jié)合業(yè)務(wù)策略制定年度資源規(guī)劃及大區(qū)分授權(quán)管理;
2、主導(dǎo)月度經(jīng)營分析會,通過財務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)掘區(qū)域機會與問題點,并牽頭推動經(jīng)營改善;
3、搭建事業(yè)部的二級預(yù)測管理體系,制定管理、考核要求;
資源管控:
1、參與月度促銷活動資源投入測算,“事先算贏”,提高經(jīng)營的可控性,降低風險;
2、不定期組織政策、費用自查,不斷完善內(nèi)部控制流程、制度;
3、制定月度資金計劃,保障賬面資金充裕,確保分部現(xiàn)金流合規(guī)、有效運作;
商家管理:
1、根據(jù)業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,推進核心大客戶對賬標準化、規(guī)范化;
2、建立商家資金收支預(yù)測模型,幫助商家制定資金收支規(guī)劃,降低賒銷逾期風險;
業(yè)務(wù)賦能:
1、開發(fā)和完善內(nèi)、外部財務(wù)課程體系,提高業(yè)務(wù)人員和重點商家的經(jīng)營意識;
2、學習和引入數(shù)字化工具(如BI),快速響應(yīng)終端數(shù)據(jù)需求;
其他事項:
完成上級交代的其他事項,積極配合跨職能/跨部門工作。
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