職位誘惑

包吃包住

職位描述

1.維度具體要求說明
工藝精通 精通原木加工全流程（備料、開料、榫卯、組裝、打磨、油漆） 知道每個(gè)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵控制點(diǎn)，能指導(dǎo)工人
設(shè)備熟悉 熟悉推臺(tái)鋸、壓刨、拼板機(jī)、砂光機(jī)等木工設(shè)備 能判斷設(shè)備故障，指導(dǎo)簡單維修
出材率控制 懂原木制材，能通過合理套裁提高出材率 這對(duì)原木家具成本控制至關(guān)重要
質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 熟悉實(shí)木家具的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) 能建立質(zhì)量管理體系，把控產(chǎn)品質(zhì)量
圖紙識(shí)讀 能看懂設(shè)計(jì)圖紙和拆單數(shù)據(jù) 發(fā)現(xiàn)圖紙中的工藝問題并及時(shí)糾正
2. 經(jīng)驗(yàn)要求
層次建議要求說明
行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 5年以上家具行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 其中至少3年實(shí)木/原木家具經(jīng)驗(yàn)
管理經(jīng)驗(yàn) 2年以上生產(chǎn)管理崗位經(jīng)驗(yàn) 帶過團(tuán)隊(duì)，懂人員調(diào)配和績效考核
工廠規(guī)模 有30-100人規(guī)模工廠管理經(jīng)驗(yàn)為佳
3. 管理能力要求
能力維度 具體要求
生產(chǎn)計(jì)劃 能根據(jù)訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配人員和設(shè)備，確保按時(shí)交付
成本控制 能優(yōu)化原材料使用，減少浪費(fèi)，控制生產(chǎn)成本
質(zhì)量管理 能建立質(zhì)量控制體系，監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量
團(tuán)隊(duì)管理 能招聘、培訓(xùn)、考核員工，打造高效穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì)
現(xiàn)場管理 懂6S管理，能保持車間整潔有序
安全管理 能建立安全生產(chǎn)制度，防范安全事故
溝通協(xié)調(diào) 能與設(shè)計(jì)師、采購、銷售等部門有效溝通
4. 軟性素質(zhì)要求
素質(zhì)說明
責(zé)任心強(qiáng) 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、交期、成本全面負(fù)責(zé)，不推諉
抗壓能力 能應(yīng)對(duì)緊急訂單、突發(fā)問題，保持冷靜決策
執(zhí)行力高 能把老板的想法轉(zhuǎn)化為落地的制度和行動(dòng)
學(xué)習(xí)能力 愿意接受新工藝、新方法，推動(dòng)工廠進(jìn)步
職業(yè)道德 誠實(shí)敬業(yè)，不損害公司利益

工作地點(diǎn)

山西省-太原市中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)基地產(chǎn)業(yè)園區(qū)

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