職位描述

四年以上人事管理經(jīng)驗，其中2年以上經(jīng)理經(jīng)驗；精通勞動法律法規(guī)，對人力資源開發(fā)、規(guī)劃、培訓、考核非常熟悉及能獨立起草公司各種相關制度，溝通協(xié)調(diào)能力極強. rn rn

該公司其他職位