職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定本部門年度、季度、月度目標(biāo)與計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)制定本部門的各崗位工作流程及日常管理工作；3、負(fù)責(zé)制定本部門的相關(guān)工作紀(jì)律與獎(jiǎng)懲制度工作；4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、生產(chǎn)資料、生產(chǎn)模具的審簽及下發(fā)的監(jiān)督工作；5、負(fù)責(zé)對(duì)樣品、產(chǎn)前樣、內(nèi)銷產(chǎn)品制作計(jì)劃達(dá)成的跟進(jìn)工作；6、負(fù)責(zé)主持召開新產(chǎn)品研討會(huì)，對(duì)生產(chǎn)工藝制定的工作；7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間重大技術(shù)問題的處理工作。8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制工作；9、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)人員的技能培訓(xùn)工作。

任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、中級(jí)以上職稱，精通家具制造行業(yè)，并具有豐富管理、技術(shù)、事務(wù)、作業(yè)經(jīng)驗(yàn)。


注：我公司7月11日在東莞大嶺山人才市場(chǎng)舉行招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)面試，現(xiàn)場(chǎng)錄用。

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