職位描述

行政方面的工作； 
1.負(fù)責(zé)公司來往文件和信函的收發(fā)、登記、傳閱、擬辦，做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作。
2.負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理，包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作，負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、長途電話、計(jì)算機(jī)的管理和使用
3.負(fù)責(zé)保管各部門的備存鑰匙工作，并做好記錄。
4.負(fù)責(zé)公司物資的領(lǐng)用及保管工作。 
5.負(fù)責(zé)對公司的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。 
6.負(fù)責(zé)行政印章的管理工作。
7.負(fù)責(zé)公司物品設(shè)備采購審批工作。 
8.負(fù)責(zé)公司保密工作 
人事方面的工作； 
1. 負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，制定有關(guān)人力資源的政策和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)人員的招聘、錄用、辭退、考核和獎罰工作，確保人員的準(zhǔn)入和退出機(jī)制完善、調(diào)控效果良好。
3.負(fù)責(zé)制訂公司崗位編制，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要。
4.負(fù)責(zé)擬制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機(jī)制 
5負(fù)責(zé)企業(yè)文化的策劃和建立工作，建立強(qiáng)有力的企業(yè)凝聚力和鮮明的企業(yè)文化特色。
6．做好考勤，上交考勤匯總，績效匯總 ，薪資調(diào)整表。 
7.負(fù)責(zé)公司整體培訓(xùn)工作。制定有針對性的培訓(xùn)。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷；
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人事招聘流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；
4、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力
5、必須要有責(zé)任心、同公司更進(jìn)步的敬業(yè)精神。

工作地點(diǎn)

四川省-德陽市師古鎮(zhèn)

該公司其他職位