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中山市|大專|3-5年經(jīng)驗(yàn)|30-40歲
財(cái)務(wù)
所屬部門:財(cái)務(wù)部
發(fā)布于:2024-12-05
已下線股權(quán)激勵(lì),大平臺
崗位職責(zé):
1、為公司經(jīng)營決策提供精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及良好的建議,協(xié)助制定公司戰(zhàn)略,并主導(dǎo)公司財(cái)務(wù)制度規(guī)范。
2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
3、負(fù)責(zé)向管理(決策)層匯報(bào)有關(guān)財(cái)務(wù)情況,提供公司戰(zhàn)略可行方案,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
4、審核提交給企業(yè)管理層和政府主管部門的各種財(cái)務(wù)報(bào)告,向領(lǐng)導(dǎo)層解讀財(cái)務(wù)報(bào)告并進(jìn)行分析。
5、審核財(cái)務(wù)單據(jù)及憑證,監(jiān)督日常財(cái)務(wù)管理工作,將公司財(cái)務(wù)和稅務(wù)導(dǎo)向合理化、合法化。
6、組織公司日常資金預(yù)算工作,協(xié)助總裁對公司的資金進(jìn)行合理有效的調(diào)配、監(jiān)督、管理。
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)、選拔、配備、管理及考核,提高公司財(cái)務(wù)人員的整體綜合素質(zhì)。
8、跟蹤各事業(yè)部的成本核算提高其準(zhǔn)確性,組織考核、分析公司經(jīng)營成果,提出可行建議和措施。
9、保持與金融、審計(jì)等中介機(jī)構(gòu)及相關(guān)政府部門良好的關(guān)系,協(xié)助總裁處理外部融資及中介機(jī)構(gòu)方面的工作。
10、組織實(shí)施管理(決策)層批準(zhǔn)的重大財(cái)務(wù)方案。
11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)事業(yè)部日常管理工作。
任職要求:
工作經(jīng)驗(yàn):5年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)知識\技能:
1、具有全面的財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)理論知識,擁有會計(jì)師以上職稱。
2、具備一定的宏微觀經(jīng)濟(jì)知識,現(xiàn)代企業(yè)管理知識。
3、熟悉國家財(cái)經(jīng)方針、政策、法令、法規(guī);熟悉審計(jì)、財(cái)政、稅收、經(jīng)濟(jì)合同法等方面的知識。
4、熟悉工業(yè)會計(jì)核算、分析和檢查的方法;能按資金管理、成本核算、材料核算、資產(chǎn)核算等專項(xiàng)業(yè)務(wù)的要求,審核各類賬冊、報(bào)表、會計(jì)憑證、財(cái)務(wù)報(bào)告等。
5、熟練掌握會計(jì)電算化系統(tǒng),能處理ERP財(cái)務(wù)各模塊根源問題。
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