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工作經(jīng)歷

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2019.03-至今

100-200人實木家具,板式家具,軟體家具

副總經(jīng)理

? 新公司組建,管理生產(chǎn)、品質(zhì)、采購、財務(wù)、業(yè)務(wù)等部門;
? 負責(zé)企業(yè)管理,制定企業(yè)年度、季度、月度生產(chǎn)計劃、組織監(jiān)督考核過程把控、成本控制等;
? 負責(zé)工廠質(zhì)量監(jiān)督管理考核工作,從生產(chǎn)研發(fā)到生產(chǎn)制造,建立并不斷完善全過程的質(zhì)量管理體系;
? 抓好設(shè)備管理,提升完善設(shè)備精細化生產(chǎn)改造方案,提高效率。
? 負責(zé)企業(yè)人員管理,人員培養(yǎng)、晉升、績效考核、培訓(xùn)等;

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2016.03-2019.02

200-500人實木家具,辦公家具

生產(chǎn)總監(jiān)

工作職責(zé):負責(zé)實木家具廠、工程酒店家具廠、軟體沙發(fā)廠、板式家具廠等全面工作。
? 據(jù)公司的發(fā)展計劃制定工廠年度發(fā)展計劃,并根據(jù)年度計劃制定各階段計劃;?
? 根據(jù)工廠年度計劃對工廠的生產(chǎn)計劃、質(zhì)量提升、生產(chǎn)安全、成本控制、人機配置等進行管理;?
? 根據(jù)訂單走勢和生產(chǎn)計劃對工廠的生產(chǎn)效率進行分析并調(diào)整;?
? 審核工廠內(nèi)所有生產(chǎn)計劃、采購計劃和物流管理;?
? 負責(zé)對工廠內(nèi)所有報廢品審批并對制造成本分析及控制;
? 負責(zé)工廠內(nèi)質(zhì)量體系的建立、實施、持續(xù)改善并對其做好管理評審工作;
? 協(xié)調(diào)整個生產(chǎn)運營和各部門關(guān)系。

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2014.03-2016.02

200-500人板式家具,定制家具,軟體家具

生產(chǎn)總監(jiān)

工作職責(zé):
? 負責(zé)車間團隊搭建和技能培訓(xùn);?
? 負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量作業(yè)標(biāo)準制定及落實完善;?
? 負責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)成本降低,提高經(jīng)濟效益;?
? 掌控車間生產(chǎn)安全,最大可能減少安全隱患,杜絕意外事故;?
? 負責(zé)制度管理體系健全落地。

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2002.10-2013.12

500-1000人實木家具,板式家具,軟體家具

廠長

成長途徑:
2007/09-2013;工廠廠長
2003/03-2007/08:車間主任
2002/10-2002/12:副總經(jīng)理助理
工作職責(zé):
? 對車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負全責(zé);
? 根據(jù)生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),制定車間生產(chǎn)的具體計劃,并有效落實到各個班組,掌握生產(chǎn)進度,保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成;
? 合理安排生產(chǎn),確保車間批量生產(chǎn),降低生產(chǎn)成本,提高勞動效率及經(jīng)濟效益,對車間成本核算和員
工工時核算;負責(zé)本車間人力資源調(diào)度;
? 教育員工嚴格按工藝流程操作,積極推廣先進經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念,把好質(zhì)量關(guān),確保車間的產(chǎn)
品質(zhì)量;
? 組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,積極開展技術(shù)革新、工藝改進活動,
? 提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低消耗和員工勞動強度。