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趙先生

趙先生

簡(jiǎn)歷編號(hào):946863

最后登錄:一個(gè)月內(nèi)

男 / 籍貫大連市 / 54歲 / 高中/ 32年經(jīng)驗(yàn)
東莞市
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自我評(píng)價(jià)

本人自1992年高中畢業(yè)后跟民間木匠師傅學(xué)習(xí)傳統(tǒng)木工技術(shù)。學(xué)完技術(shù)后又在大型家具廠深造鍛煉,成就了我對(duì)純實(shí)木家具制作有著很好的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。在家具制作行業(yè)做管理20多年有著豐厚的管理經(jīng)驗(yàn)。非常精通純實(shí)木家具以及板木結(jié)合家具的制作工藝和流程,并且有著實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和管理員工的經(jīng)驗(yàn)。本人善于組建團(tuán)隊(duì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),組織能力強(qiáng)有一定的演講力。精通6S企業(yè)管理了解家具市場(chǎng)行情懂設(shè)計(jì)和研發(fā)。并且能作工時(shí)工資及材料核算和報(bào)價(jià)。可根據(jù)工廠實(shí)際情況制定標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)管控流程。和品質(zhì)管控流程以及如何管控降低成本流程。本人有能力培訓(xùn)干部員工的專業(yè)技術(shù)水平,包括員工的思想教育和三級(jí)安全教育。有能力培訓(xùn)員工的凝聚力,執(zhí)行力,和干部的領(lǐng)導(dǎo)力。并持有《安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人資歷證書(shū)》。本人做事認(rèn)真負(fù)責(zé)腳踏實(shí)地有擔(dān)當(dāng),具有高度的責(zé)任心和責(zé)任感,能吃苦耐勞抗壓能力強(qiáng)!為人誠(chéng)實(shí)處事公平公正具有高度的團(tuán)隊(duì)精神!!!

期望職位
實(shí)木家具,定制家具,古典家具
《廠長(zhǎng)》《生產(chǎn)總監(jiān) 》《承包合作》
廣東省,山東省,浙江省
CEO
目前已離職,可快速到崗
25K-30K(可面議)
工作經(jīng)歷
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2007.09-2024.11
200-500人實(shí)木家具,古典家具
副總經(jīng)理

1994年4月一2003年5月 《大連華豐家具有限公司》(200人)擔(dān)任:備料,木工,樣品車間主任。后三年升職生產(chǎn)總調(diào)度(副廠長(zhǎng)級(jí)別)
工作描述:負(fù)責(zé)一線員工的管理工作。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備參考圖紙工藝結(jié)構(gòu)要求,制定標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)流程。現(xiàn)場(chǎng)調(diào)配合理科學(xué)安排員工作業(yè),杜絕窩工返工不良現(xiàn)象發(fā)生!監(jiān)督檢查各部門(mén)生產(chǎn)體系是否正常運(yùn)行。確保各部門(mén)質(zhì)量體系要求是否達(dá)標(biāo),控管消耗降低生產(chǎn)成本。利用制度激勵(lì)挖掘員工的潛力?,F(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)員工的專業(yè)技術(shù)水平和員工的品質(zhì)意識(shí)!緊抓生產(chǎn)進(jìn)度和6S管理工作。帶領(lǐng)員工保質(zhì)保量的完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
2003年6月一2007年8月《俄羅斯利吉爾家具有限公司 》 境外企業(yè)(150人)擔(dān)任:生產(chǎn)總監(jiān)(持股)
工作描述:
1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)部所有的技術(shù)問(wèn)題,負(fù)責(zé)解決新產(chǎn)品模板確認(rèn)和首件確認(rèn)。
2、負(fù)責(zé)審核圖紙并同繪圖員一起研究設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)工藝和結(jié)構(gòu)以及質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)干部員工的質(zhì)量認(rèn)識(shí)和技術(shù)水平。
4,負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求安排繪圖員制作圖紙及核算報(bào)價(jià),協(xié)同翻譯跟客戶談判。
5、負(fù)責(zé)解決售后問(wèn)題并定期召開(kāi)品質(zhì)會(huì)議。
2007年9月一2022年6月《迦南家具有限公司》擔(dān)任:廠長(zhǎng)。2014年至今擔(dān)任副總經(jīng)理。
工作描述:
1、嚴(yán)格制定執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé)保證各部門(mén),各崗位正常高效有序地進(jìn)行!
2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善生產(chǎn)部的《質(zhì)量管理體系》《產(chǎn)值管理體系》《成本管理體系》組織實(shí)施監(jiān)督檢查生產(chǎn)體系的正常運(yùn)行!
3、負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)部經(jīng)理,質(zhì)檢部經(jīng)理,研發(fā)部經(jīng)理和各部門(mén)主管的日常工作,監(jiān)督檢查生產(chǎn)作業(yè)是否合理有效的利用設(shè)備,降低生產(chǎn)成本提高產(chǎn)能!
4、監(jiān)督檢查各部門(mén)各環(huán)節(jié)的安全消防工作是否到位。6S現(xiàn)場(chǎng)管理情況!
5,定期下達(dá)每月生產(chǎn)計(jì)劃!
6,審核日?qǐng)?bào)表周報(bào)表和月報(bào)表及品質(zhì)報(bào)告。審核訂做圖紙和樣品圖紙,確定新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝流程和品質(zhì)要求及標(biāo)準(zhǔn)。
7.制定公司外發(fā)產(chǎn)品的外發(fā)流程和外發(fā)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及確定外發(fā)產(chǎn)品價(jià)格。
8.定期培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部的專業(yè)技術(shù)水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。定期培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部的團(tuán)隊(duì)合作精神,以及《凝聚力》《執(zhí)行力》《領(lǐng)導(dǎo)力》!
9.監(jiān)督檢查采購(gòu)部的物料價(jià)格是否合理質(zhì)量是否達(dá)標(biāo),供應(yīng)鏈?zhǔn)欠癖WC生產(chǎn)高效有序的進(jìn)行。
10.協(xié)調(diào)安排生產(chǎn)采購(gòu)市場(chǎng)業(yè)務(wù)的三者關(guān)系,保證公司的供應(yīng)鏈及銷售發(fā)貨正常運(yùn)行。

教育經(jīng)歷
畢業(yè)于莊河市第二高級(jí)中學(xué)
1989.08-1992.07
高中 |理科
畢業(yè)于莊河市第十二中學(xué)
1986.08-1989.08
初中 |中學(xué)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
企業(yè)管理模式
2012.05-至今
培訓(xùn) 學(xué)習(xí)

本人多次參加各種培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)企業(yè)管理。如;《聚成模式精細(xì)化生產(chǎn)管理》徐明達(dá)老師的課程。
《中旭股份總裁執(zhí)行模式》王笑菲老師課程?!囤A利模式》《績(jī)效飛輪》李踐老師的課程。匯聚的《運(yùn)管模式》俞凌雄老師的課程。通過(guò)多次培訓(xùn)學(xué)習(xí)加以實(shí)踐的運(yùn)用,使本人綜合管理能力很快的得到了提升工作起來(lái)得心應(yīng)手。
自我評(píng)價(jià)
本人三觀端正對(duì)工作極其認(rèn)真負(fù)責(zé),做事雷厲風(fēng)行腳踏實(shí)地責(zé)任感強(qiáng)。有擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)任能吃苦耐勞顧全大局,意志力堅(jiān)定做事積極向上,具有高度的團(tuán)隊(duì)精神。本人善于挖掘員工的潛力運(yùn)用機(jī)制激勵(lì)提高員工的積極性。善于運(yùn)用《承包制》《計(jì)件制》配合《上錯(cuò)下不接制度》使全體員工都能按時(shí)的保質(zhì)保量的完成,每一天,每一周,每一月的生產(chǎn)計(jì)劃!善于掌握人心關(guān)心員工所想讓員工喜歡上企業(yè),對(duì)企業(yè)有認(rèn)同感歸宿感和安全感!本人精通了解掌握標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)木家具制作流程和精益的生產(chǎn)管理模式。能與企業(yè)同甘苦共命運(yùn)!!!

職業(yè)技能
  • 精通 精通
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