職位描述

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司質(zhì)量工作方針及有關(guān)質(zhì)量法律、法規(guī)，組織編制公司質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃和年度質(zhì)量
工作計(jì)劃，明確公司中長(zhǎng)期的質(zhì)量目標(biāo)；
2、組織編制質(zhì)量、環(huán)保體系管理手冊(cè)和文件，保證管理體系滿(mǎn)足國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
的需要；
3、組織確立并維護(hù)來(lái)料和成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助確立并維護(hù)過(guò)程檢驗(yàn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保質(zhì)量標(biāo)
準(zhǔn)的適用性，監(jiān)控來(lái)料和物料品質(zhì)異常的原因并找到解決方案，組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行改善跟蹤，
確保品質(zhì)異常的根本解決；
4、組織系統(tǒng)性的對(duì)產(chǎn)品合格率、返工率、退貨率等數(shù)據(jù)分析，評(píng)估產(chǎn)品的質(zhì)量水平，統(tǒng)計(jì)
品質(zhì)失敗成本以及分析品質(zhì)控制失敗的原因；
5、接收并分析客戶(hù)投訴信息，組織內(nèi)部相關(guān)部門(mén)進(jìn)行問(wèn)題處理，并監(jiān)督對(duì)策的執(zhí)行，保證
客戶(hù)投訴及時(shí)有效的處理；
6、配合第三方機(jī)構(gòu)年審、復(fù)審和驗(yàn)證審核等工作；
7、監(jiān)督和評(píng)估公司6s推行效果，對(duì)6s推行提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。
任職要求
1、精通國(guó)際質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，能全面組織把握內(nèi)外部認(rèn)證、審核工作的進(jìn)程和管理；
2、熟悉檢驗(yàn)工作流程、數(shù)據(jù)過(guò)程控制、持續(xù)改進(jìn)方法等；
3、熟悉供應(yīng)商評(píng)估要點(diǎn)，并能夠?qū)?yīng)商的質(zhì)量體系督促改進(jìn)；
4、優(yōu)秀的分析能力，能迅速追溯品質(zhì)控制失敗的原因并提出改善建議；
5、具有敏銳的洞察力，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并能有效分析、解決問(wèn)題；
6、熟悉家具行業(yè)類(lèi)物料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
7、有電子行業(yè)質(zhì)量統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)10年以上；
8、掌握家具產(chǎn)品來(lái)料、制程、成品質(zhì)量檢驗(yàn)技能及方法，對(duì)家具類(lèi)產(chǎn)品制造工藝?yán)斫馍羁獭?

工作地點(diǎn)

江蘇南通如皋

該公司獵頭職位