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包吃包住
本崗位單休,工作地點在惠陽沙田。
工作職責(zé):
1、組織制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2、組織設(shè)計和完善公司的組織結(jié)構(gòu),做好定崗定編,合理有效配置人力資源;
3、組織開展崗位(工作)分析,編制職位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任制;
4、進行人力資源開發(fā),制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊計劃;
5、負(fù)責(zé)人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才;
6、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計劃,組織人員參加培訓(xùn),評估培訓(xùn)效果;
7、負(fù)責(zé)公司員工獎懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理;
8、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);
2、從事人力行政工作1年以上,具備hr專業(yè)知識;
3、了解國家各項勞動人事法規(guī)政策;
4、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。
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